A&O Shearman
A&O Shearman to jedna z największych i najbardziej prestiżowych kancelarii prawnych na świecie. Powstała 1 maja 2024 roku w wyniku historycznej fuzji brytyjskiego lidera Magic Circle Allen & Overy oraz amerykańskiej ikony Wall Street Shearman & Sterling.
W roku finansowym zakończonym 30 kwietnia 2025 r. kancelaria osiągnęła przychody na poziomie 3,7 mld USD, plasując się w ścisłej czołówce Global 200. Zatrudnia blisko 4000 prawniczek i prawników w ponad 48 biurach w 28 krajach na wszystkich kontynentach. Specjalizuje się w największych transakcjach M&A, rynkach kapitałowych, finansowaniu, sporach sądowych i arbitrażu, regulacjach oraz projektach infrastrukturalnych i energetycznych.
A&O Shearman w Polsce
Kancelaria jest obecna w Warszawie od 1991 roku jako Allen & Overy i była jedną z pierwszych międzynarodowych firm prawnych, które otworzyły biuro w Polsce po transformacji ustrojowej.
W roku obrotowym obejmującym okres od 1 maja 2024 r. do 30 kwietnia 2025 r. kancelaria osiągnęła przychody na poziomie 113,42 mln zł. Obecnie w biurze przy ul. Grzybowskiej 56 pracuje 67 osób merytorycznych, świadczących kompleksową obsługę zarówno polskim, jak i międzynarodowym klientom. W strukturze zatrudnienia na stanowiskach prawniczych kobiety stanowią 33%, a mężczyźni 67%. Dane dotyczące zatrudnienia ze względu na płeć zostały opracowane na podstawie informacji dostępnych na oficjalnej stronie internetowej kancelarii we wrześniu 2026 roku.
Przychody i liczebność zespołu
Poniżej prezentujemy wykres przedstawiający przychody i liczbę prawniczek i prawników w A&O Shearman w latach 2021-2025.
Przychody od 2021 roku wzrosły o 16,5%, z 97 mln zł do 113 mln zł w 2025 roku. Przez trzy lata były niemal płaskie (101, 103 i 102 mln zł), skok przyszedł w 2025. Zespół rósł szybciej i bardziej równomiernie. Z 38 osób w 2021 roku do 40, 47, 55 i 61 w 2025, co łącznie daje nam wzrost o 60,5%. Przychód na prawnika spadł z 2,55 mln zł w 2021 roku do 1,85 mln zł w 2025 roku. Nadal jest to wysoki wynik, ale widać efekt rozbudowy kadr. Kancelaria dokładała ludzi szybciej, niż rosły obroty. Tempo wzrostu przychodów i zespołu pozostaje umiarkowane jak na dojrzałą, topową międzynarodową praktykę, której bardziej zależy na utrzymaniu wysokiej efektywności i jakości niż na pogoni za skalą.
Z jakich uczelni pochodzą prawniczki i prawnicy?
Strukturę wykształcenia polskiego zespołu A&O Shearman odtworzyliśmy na podstawie biogramów z oficjalnej strony kancelarii z lipca 2026 roku.
Uczelnię ustalono dla 49 osób. To niepełny obraz, bo serwis nie pokazuje młodszych prawniczek i prawników. W tej grupie widać wyraźny zwrot ku najlepszym wydziałom prawa. Dominują Uniwersytet Warszawski, Uniwersytet Jagielloński i Uniwersytet Gdański. Pozostałe uczelnie odpowiadają łącznie za 14,3% zbadanych profili.
Droga do partnerstwa w A&O Shearman
Ścieżka kariery do stanowiska partnerskiego obejmuje następujące etapy:
Średni czas od ukończenia studiów prawniczych do awansu partnerskiego wynosi 14 lat i 2 miesiące.
Obecnie w kancelarii pracuje 10 partnerów, z czego 4 to kobiety (40%), a 6 to mężczyźni (60%). Udział kobiet wśród partnerów jest wyraźnie wyższy niż przeciętna rynkowa, która zwykle wynosi około 20%.
Proporcje promocji partnerskich: wewnętrzne i zewnętrzne
Taka struktura pokazuje, że A&O Shearman łączy rozwój własnych talentów z otwartością na doświadczonych prawników z rynku.
Informacje o warunkach pracy
W tej sekcji przedstawiamy wyniki niezależnego badania warunków pracy w kancelarii, zestawione ze średnimi rynkowymi w branży. Zestawienie łączy dane ilościowe, typowe godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy, z ocenami poszczególnych aspektów funkcjonowania kancelarii.
Zaproszenie skierowaliśmy wyłącznie do zweryfikowanych osób na stanowiskach od Associate I (Junior Associate) do Senior Associate (włącznie). Każda osoba mogła wypełnić ankietę tylko raz. Otrzymaliśmy 6 odpowiedzi, dziękujemy wszystkim, którzy poświęcili na to czas.
Odpowiedzi respondentów były do siebie zbliżone, co zwiększa spójność obrazu wyłaniającego się z próby. Próba pozostaje jednak niewielka. Wyniki odzwierciedlają odczucia konkretnych osób, a nie pełny, reprezentatywny obraz kancelarii. Należy czytać je jako wskazówkę i punkt wyjścia do dalszej oceny, nie jako rozstrzygającą prawdę o codziennej praktyce firmy.
Średnio w A&O Shearman pracuje się 9 godzin 52 minuty dziennie, jest to typowe dla kancelarii z czołówki rynku prawniczego, gdzie wysoka intensywność jest bezpośrednią konsekwencją pracy przy najbardziej wymagających oraz transgranicznych sprawach.
Pod względem infrastruktury biurowej, narzędzi technologicznych oraz jakości wdrożeń i szkoleń A&O Shearman zdecydowanie wyróżnia się na tle rynku. Wsparcie zespołu i atmosfera pracy są oceniane wyraźnie wyżej niż przeciętna. Work-life balance oraz system premiowy utrzymują się natomiast na poziomie zbliżonym do średniej branżowej, co jest charakterystyczne dla czołowych kancelarii międzynarodowych o intensywnym tempie pracy i dobrych warunkach wynagrodzenia podstawowego.
Podsumowanie Legal Career Point:
A&O Shearman to kancelaria o globalnej skali i wysokiej produktywności, z umiarkowanym, stabilnym tempem wzrostu. Polski zespół charakteryzuje się silną koncentracją absolwentów Uniwersytetu Warszawskiego oraz ponadprzeciętnym udziałem kobiet wśród partnerów. Droga do partnerstwa jest długa (średnio ponad 14 lat), ale realna, z przewagą awansów wewnętrznych. Warunki pracy wyróżniają się jakością infrastruktury, narzędzi i atmosfery, przy zachowaniu typowego dla tej ligi poziomu intensywności. Dla osób poszukujących stabilnego środowiska o wysokim standardzie pracy, zdecydowanie to kancelaria zdecydowanie warta uwagi.
Dane o ukończonych uczelniach w polskim zespole A&O Shearman pochodzą z oficjalnej strony kancelarii z lipca 2026 roku i obejmują próbę 49 osób. Z kolei dane dotyczące struktury płci pozyskano we wrześniu 2026 roku dla próby 49 osób. Nie są to pełne dane, ponieważ kancelaria nie pokazuje na stronie młodszych prawniczek i prawników.