WKB Lawyers
WKB Lawyers (pełna nazwa: WKB Wierciński, Kwieciński, Baehr) to jedna z największych i najbardziej uznanych niezależnych kancelarii prawnych w Polsce. Założona w 2004 roku, od ponad 20 lat należy do ścisłej czołówki polskiego rynku prawniczego i regularnie plasuje się w rankingach Legal 500 oraz Chambers jako jedna z najbardziej aktywnych firm w transakcjach M&A, sporach sądowych i prawie konkurencji.
Kancelaria ma w pełni polską strukturę i głębokie zakorzenienie w lokalnym rynku. Ma biura w Warszawie(Małachowski Square, Plac Małachowskiego 2) i Poznaniu (Andersia Tower, Plac Władysława Andersa 3).
W 2025 roku kancelaria osiągnęła przychody na poziomie 91 mln zł. Obecnie zatrudnia 156 osób merytorycznych. W strukturze zatrudnienia na stanowiskach merytorycznych kobiety stanowią 56%, a mężczyźni 44%.Dane dotyczące zatrudnienia ze względu na płeć zostały opracowane na podstawie informacji dostępnych na oficjalnej stronie internetowej kancelarii z września 2026 roku.
Przychody i liczebność zespołu
Poniżej prezentujemy wykres przedstawiający przychody i liczbę prawniczek i prawników w WKB Lawyers w latach 2021-2025.
Przychody od 2021 roku wzrosły o 44,4%, z 63 mln zł do 91 mln zł w 2025 roku. Wzrost był systematyczny i wynosił 72 mln zł w 2022 roku, 80 mln zł w 2023, 82 mln zł w 2024 i 91 mln zł w 2025 roku. Najsłabsze tempo przypadło na 2024 rok, po czym obroty znów przyspieszyły. Zatrudnienie rosło znacznie szybciej. Z 72 osób w 2021 roku zespół powiększył się do 78 w 2022, a następnie skokowo do 130 w 2023. W kolejnych latach wzrost był już bardziej umiarkowany, do 137 w 2024 i 157 w 2025. W 2026 roku kancelaria liczy 156 osób merytorycznych, więc po latach rozbudowy zespół ustabilizował się na zbliżonym poziomie. W latach 2021–2025 liczba prawniczek i prawników zwiększyła się o 118,1%. Przychód na prawnika spadł z 0,88 mln zł w 2021 roku do 0,58 mln zł w 2025 roku. Kancelaria dokładała ludzi wyraźnie szybciej, niż rosły obroty, a przełomem był 2023 rok, gdy zespół niemal się podwoił przy jedynie umiarkowanym wzroście przychodów. Dynamika ta wskazuje na świadome budowanie skali i pozycji rynkowej, kosztem spadku efektywności w przeliczeniu na pojedynczego prawnika. Po 2025 roku akcent przesunął się z dalszego powiększania zespołu na utrzymanie osiągniętej skali.
Z jakich uczelni pochodzą prawniczki i prawnicy?
WKB Lawyers, jak każda renomowana kancelaria, ceni wykształcenie zatrudnianych osób. Poniżej prezentujemy strukturę absolwentów wydziałów prawa pracujących w WKB Lawyers na podstawie danych z oficjalnej strony kancelarii z lipca 2026.
Na podstawie danych z oficjalnej strony kancelarii ustaliliśmy uczelnię dla 135 osób. Większość zbadanych profili, to absolwenci Uniwersytetu Warszawskiego 36,3%. Kolejne miejsca zajmują Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu z oraz Uniwersytet Jagielloński. Pozostałe uczelnie stanowią łącznie 20%.
Droga do partnerstwa w WKB Lawers
Ścieżka kariery do stanowiska partnerskiego obejmuje następujące etapy:

Średni czas od ukończenia studiów prawniczych do awansu partnerskiego wynosi 14 lat i 3 miesiące. Obecnie w kancelarii pracuje 30 Partnerów, z czego 43% stanowią kobiety, a 57% mężczyźni. Udział partnerek jest wyraźnie wyższy niż przeciętna rynkowa, która wynosi około 20%.
Proporcje promocji partnerskich: wewnętrzne i zewnętrzne
Taka struktura plasuje WKB Lawyers wyraźnie powyżej średniej rynkowej, która w obszarze awansów wewnętrznych wynosi 53,7%.
Informacje o warunkach pracy
W tej sekcji przedstawiamy wyniki niezależnego badania warunków pracy w kancelarii, zestawione ze średnimi rynkowymi w branży. Zestawienie łączy dane ilościowe, typowe godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy, z ocenami poszczególnych aspektów funkcjonowania kancelarii.
Zaproszenie skierowaliśmy wyłącznie do zweryfikowanych osób na stanowiskach od Junior Associate do Senior Associate (włącznie). Każda osoba mogła wypełnić ankietę tylko raz. Otrzymaliśmy 16 odpowiedzi, dziękujemy wszystkim, którzy poświęcili na to czas.
Odpowiedzi respondentów były do siebie zbliżone, co zwiększa spójność obrazu wyłaniającego się z próby. Próba pozostaje jednak niewielka. Wyniki odzwierciedlają odczucia konkretnych osób, a nie pełny, reprezentatywny obraz kancelarii. Należy czytać je jako wskazówkę i punkt wyjścia do dalszej oceny, nie jako rozstrzygającą prawdę o codziennej praktyce firmy.

Średnio w WKB Lawyers pracuje się 8 godzin i 45 minut dziennie. Jak na kancelarię z czołówki rynku jest to jeden z wyjątków, bo w tej lidze dzień pracy częściej zbliża się do dziesięciu godzin.
WKB Lawyers wyróżnia się bardzo dobrze ocenianą atmosferą pracy, silnym wsparciem zespołu oraz jakością wdrożenia i szkoleń. Kancelaria oferuje też solidny LegalTech, benefity i merytorykę. System premiowy oraz work-life balance również wypadają powyżej średniej. Wyniki są jednymi z bardziej zrównoważonych i pozytywnych wśród badanych kancelarii, która prezentuje się jako mocna zarówno w kulturze organizacyjnej, jak i w narzędziach oraz wsparciu.
Podsumowanie Legal Career Point:
WKB Wierciński, Kwieciński, Baehr to jedna z największych kancelarii w Polsce, która w ostatnich latach z sukcesem zwiększą skalę i stała się jednym z najszybciej rosnących zespołów na rynku. Ich dwubiurowe zaplecze Warszawy i Poznania opiera się pod względem wykształcenia głównie na absolwentach Uniwersytetu Warszawskiego, UAM w Poznaniu oraz Uniwersytetu Jagiellońskiego. Kancelarię wyróżnia partnerska ławka budowana od środka. Większość awansów ma charakter wewnętrzny, a udział kobiet wśród osób na stanowiskach partnerskich jest wyraźnie wyższy niż średnia rynkowa. Średni czas w biurze to 8 godzin i 45 minut dziennie, to bardzo dobry wynik jak na czołówkę rynku i czytelny sygnał, że kancelaria dba o swoich ludzi. Wysoko oceniane są także atmosfera, wsparcie zespołu, jakość wdrożenia oraz work-life balance, który wypada powyżej średniej. Dla osób szukających pracy przy złożonych transakcjach, sporach i sprawach z zakresu konkurencji, a jednocześnie ceniących polską, niezależną markę i kulturę awansów wewnętrznych, WKB pozostaje jednym z najbardziej kompletnych i atrakcyjnych adresów na rynku.
Dane o ukończonych uczelniach w zespole WKB Lawyers pochodzą z oficjalnej strony kancelarii z lipca 2026 roku i obejmują próbę 135 osób. Z kolei dane dotyczące struktury płci pozyskano we wrześniu 2026 roku dla próby 153 osób. Analizę drogi do partnerstwa przeprowadziliśmy w lipcu i sierpniu 2026 roku. W badaniu czas do awansu partnerskiego liczyliśmy od momentu objęcia stanowiska partnera etatowego/lokalnego. Badaniem objęliśmy wyłącznie partnerki i partnerów przedstawionych na oficjalnych stronach internetowych kancelarii, a następnie ich doświadczenie zawodowe zweryfikowaliśmy poprzez profile LinkedIn. W celu zapewnienia najwyższej rzetelności do analizy zakwalifikowaliśmy wyłącznie profile z podaną datą rozpoczęcia pracy na stanowisku partnerskim. Jeśli dana osoba została partnerem już wcześniej, przed dołączeniem do badanej kancelarii na stanowisko partnerskie, czas liczony był od momentu objęcia przez nią pierwszego stanowiska partnerskiego.